В России на фоне усиления конкуренции почти в полтора раза вырос спрос на стажировки
По данным сервиса HeadHunter, с января по апрель 2025 года россияне более 283 000 раз указали в резюме, что хотят пройти или ищут стажировку. Это на 43% больше, чем за аналогичный период прошлого года. Аналитики HeadHunter связывают ощутимый рост спроса на стажировки с комбинацией экономических, образовательных и рыночных факторов, среди которых ужесточение конкуренции за рабочие места, активность молодежи в вопросах карьеры и появление новых форм занятости, в частности развитие гибридных и удаленных стажировок.
Чаще всего стажировки ищут соискатели, указавшие своей основной профессией «разработчик, программист» (более 40 100 резюме), «дизайнер» (более 20 300 резюме) и «менеджер по продажам» (более 17 600 резюме).
Самое популярное направление стажировки — сфера информационных технологий (IT), на нее приходится каждое пятое резюме с указанием желания пройти стажировку. На втором месте по востребованности среди кандидатов — маркетинг (15%), на третьем — сфера продаж и строительство (10% и 8% соответственно).
Почти треть (29%) желающих стажироваться в IT хотят идти в направление разработки, 14% — в дизайн, 10% — в аналитику данных, 9% — в тестирование, а 7% — в системное администрирование.
Около половины (44%) соискателей на прохождение стажировки — школьники и студенты. По сравнению с I кварталом прошлого года их количество выросло на 19% и 12% соответственно.
«Высокий интерес к стажировкам со стороны школьников и студентов объясняется тем, что это шанс на практике познакомиться с будущей профессией и начать карьеру. Видя растущий спрос, в этом году мы расширили молодежные программы и планируем набрать рекордные для нас 2800 стажеров. Также мы во второй раз проведем Young Con: фестиваль, который поможет молодым специалистам определиться с направлением в IT. В нем впервые смогут участвовать школьники 9–11-х классов», — рассказывает руководитель направления по работе с молодежью в «Яндексе» Марина Максимова.
Также аналитики HeadHunter выяснили, что стажировки с указанием возможности оплаты получают в среднем в 2,5 раза больше откликов, чем вакансии без этой информации.
Примечательно, что в 2024 году работодатели разместили на hh.ru около 9200 вакансий на стажировки в IT-индустрии, что на 26% больше, чем в 2023 году.